- Нові надходження
- Простий пошук
- Розширений пошук
- Допомога
- Автори
- Видавництва
- Серії
- Тезаурус (Рубрики)
- Публічні полиці
Жеребятнікова Ірина Володимирівна - Цільова узгодженість як чинник організаційної ефективності
Нет экз.
Книга (аналит. описание)
Автор: Жеребятнікова Ірина Володимирівна
Методологія, теорія та практика соціологічного аналізу сучасного суспільства: Цільова узгодженість як чинник організаційної ефективності
б.г.
ISBN отсутствует
Автор: Жеребятнікова Ірина Володимирівна
Методологія, теорія та практика соціологічного аналізу сучасного суспільства: Цільова узгодженість як чинник організаційної ефективності
б.г.
ISBN отсутствует
Книга (аналит. описание)
Жеребятнікова, Ірина Володимирівна.
Цільова узгодженість як чинник організаційної ефективності / І. В. Жеребятнікова // Методологія, теорія та практика соціологічного аналізу сучасного суспільства : зб. наук. праць / відп. ред.: В. С. Бакіров. – Київ : Харківський нац. ун-т (ХНУ) ім. В. Н. Каразіна, 2003. – С.404-407.
Предметні рубрики = Социология : социология организаций
Ключевые слова = Тейлор, Ф. У.
Ключевые слова = механизмы формирования и достижения целей
Ключевые слова = целевая согласованность
Ключевые слова = стиль поведения трудового коллектива
Ключевые слова = Барнард Ч.
Ключевые слова = "контрпарадигма" классической целевой модели
Жеребятнікова, Ірина Володимирівна.
Цільова узгодженість як чинник організаційної ефективності / І. В. Жеребятнікова // Методологія, теорія та практика соціологічного аналізу сучасного суспільства : зб. наук. праць / відп. ред.: В. С. Бакіров. – Київ : Харківський нац. ун-т (ХНУ) ім. В. Н. Каразіна, 2003. – С.404-407.
Предметні рубрики = Социология : социология организаций
Ключевые слова = Тейлор, Ф. У.
Ключевые слова = механизмы формирования и достижения целей
Ключевые слова = целевая согласованность
Ключевые слова = стиль поведения трудового коллектива
Ключевые слова = Барнард Ч.
Ключевые слова = "контрпарадигма" классической целевой модели